481 294

ВАКАНСИИ

197 585

РЕЗЮМЕ

215 907

КОМПАНИИ

Размещено 30 марта 2011

от 48 500 рублей

Руководитель

ФИО: Татьяна

Дата рождения: 24 января 1985 (39 лет)

Пол: Женский

Семейное положение: Не состою в браке, детей нет

Город проживания: Долгопрудный (показать на карте)

 

Занятость

Полная

График работы

Полный день

Образование

Высшее, Московский Государственный Университет Дизайна и Технологий, г. Москва, факультет: Технологии изделий из кожи, специальность: технолог обувного производства, дата окончания: Июнь 2007 года

Опыт работы

Период работы: С сентября 2007 года, официально оформлена с февраля 2008 по н/вр.

Должность: Коммерческий директор (Полная занятость)

В компании: ООО «РОТВЕК», г. Москва

Должностные обязанности:

Поднятие фирмы с нуля.

Контроль работы менеджеров.

Просчет рентабельности объектов.

Просчет з/п менеджеров.

Закупка оборудования и расходных материалов под объекты и на склад.

Подбор и обучение персонала.

Распределение транспорта.

Ведение отдела кадров.

Отчетность для генерального директора.

Профессиональные навыки и знания

Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet, 1С (7,8), программа "Гарант", банк клиент), осуществление менеджмента в различных производственных и коммерческих проектах; участие в формировании профессиональной команды; продвижение продукции; опыт ведения деловых переговоров на уровне «первых» лиц; умение выстраивать отношения на различных уровнях взаимодействия‚ успешное решение поставленных задач.

Дополнительные сведения

Водительские права: Категория B

Автомобиль: Ниссан ноте

Своими сильными сторонами считаю коммуникабельность, целеустремленность, ориентированность на результат, позитивное отношение к жизни, хорошие организаторские навыки, желание работать и развиваться, опыт конструктивного взаимодействия с клиентами и подрядчиками, настойчивость в достижении поставленных результатов, ответственность, системность мышления, работоспособность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, коммуникативные навыки, умение работать с большим объемом информации.
Наиболее важные достижения:

Прошла путь от создания фирмы до ее развития. На начальном этапе фирма состояла из двух человек, а сейчас численность составляет 42 человек(15 офисных работников и 27 производственных работников и монтажников).